Itecam ha participado en la jornada “Estrategias para la recuperación: Formación para el Empleo en Castilla-La Mancha”, organizada por Fundae (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo), que se ha celebrado en los Viñedos Cigarral Santa María de Toledo el 22 de noviembre.
Dicha jornada ha estado contado con diferentes intervenciones, mesas redondas e iniciativas en las que han participado organismos públicos como la Viceconsejería de Empleo, Diálogo Social y Bienestar Laboral de la JCCM; el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal); la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha; las delegaciones regionales de los sindicatos UGT y CCOO; e Itecam (Centro Tecnológico Industrial de Castilla-La Mancha).
Jorge Parra, director general de Itecam, ha formado parte de la mesa redonda “Formación en Competencias digitales” y “Claves para la Innovación”, junto a Antonio de Luis Acevedo, director gerente de Fundae, con la moderación de Francisco Rueda, concejal de Fondos Europeos, Empleo y Régimen Interior del Ayuntamiento de Toledo.
Durante su intervención, Jorge Parra ha puesto el foco en la transformación digital como llave para mejorar el tejido productivo regional. Transformación que, a su vez, tendrá consecuencias directas en el mercado de trabajo y las relaciones laborales.
Con el fin de afrontar los rápidos cambios que se están produciendo, tal y como ha destacado Parra, es necesario contar con herramientas para la Formación en el Empleo que permitan una adaptación al nuevo ecosistema laboral de la forma más efectiva e inclusiva posible.
En esta dirección, el director general de Itecam ha puesto de relieve los oficios de Formación Profesional; los estudios híbridos combinados con habilidades digitales; la formación reglada universitaria, FOs, Certificados y Fundae; la formación intensiva y a corto plazo; o la formación en competencias digitales como algunas de las opciones para lograr profesionales cualificados y preparados para el cambio que sumen en la mejora de la productividad y especialización de las empresas.
Los Centros Tecnológicos como Itecam, ha asegurado, son piezas clave en el acompañamiento a las empresas en sus procesos de transformación digital, así como en la transferencia de conocimiento y aplicación de las tecnologías en la sociedad, labor que Itecam viene desarrollando durante dos décadas a través de la puesta en marcha de actuaciones formativas a medida, siendo aliados esenciales y complementarios del sistema educativo y formativo.